理学党〔2020〕2号--理学院疫情防控期间就业工作方案

　　 　　

中共西北农林科技大学理学院委员会文件    

理学党〔2020〕2 号

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理学院疫情防控期间就业工作实施方案

根据学校《关于进一步做好疫情防控期间2020届毕业生就业工作的通知》要求，在全力做好疫情防控工作的前提下，稳步推进学院毕业生就业工作，特制定以下工作方案。

一、指导思想

认真贯彻落实习近平总书记对新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要指示和李克强总理的批示精神，深刻认识做好疫情防控期间毕业生就业工作的极端重要性，严格按照校党委部署要求，统筹部署防控工作和就业工作，切实做好新形势下毕业生就业指导服务工作，确保毕业生就业目标圆满完成。

二、组织领导

成立就业工作领导小组，以“个性化指导、精细化服务”为理念，有效推进新形势下毕业生就业工作。

组  长：聂  海、张社奇

副组长：韩春霞、吴养会、解迎革

成  员：廖仁梅、丁舒娜、梁艳、毕业生班主任及导师

三、工作安排

1.完善工作机制，全面摸清台账。一是层层落实确保责任到人。切实加强组织领导、完善措施、创新工作机制，充分发挥辅导员、班主任、导师、系主任作用，形成“领导主抓、全员参与”的毕业生就业工作格局，努力营造“人人关心学生就业，人人帮助学生就业”氛围。二是畅通就业动态数据流。学院安排专人负责建立并上报毕业生就业动态数据库，对毕业生就业签约情况每周跟踪一次，数据库每周更新一次。在班干部、班主任、辅导员、研究生导师、分管领导、主要领导等各工作主体间形成有效的就业动态信息流，以准确、详实的就业动态数据，为下一步制定工作措施提供支持。三是召开就业工作周例会。分管就业工作领导每周召集辅导员、班主任、导师及学生班干部等开展一次线上就业工作周例会，通报交流学院就业工作推动进程和各班级就业情况进展，研究解决学生求职存在的难题，督促已就业学生完成签约手续并及时录入就业系统。

2.点面结合发力，精准推送信息。一是全面信息推送。用足用好学校就业信息网、“西农就业”微信公众号提供的招聘资源，安排专人做好线上、线下招聘信息的搜集、整理，通过毕业生QQ群、微信群等形式推送，确保就业信息充分及时推送给毕业生。二是精准信息推送。及时掌握未就业毕业生的就业意愿，根据毕业生求职需要，通过QQ私信、电话通知的形式分类别为毕业生“点对点”推送招聘信息。三是策划线上招聘会。调动多方资源，积极邀请用人单位参与线上招聘会，联合信息、机电等学院策划3月15日理工类专场招聘会。

3.合理利用资源，精细分类指导。一是重点帮扶特殊毕业生。动员各方力量，重点联系湖北籍、建档立卡、陕西省深度贫困县和少数民族等毕业生，安排“一对一”帮扶联系人，开展“点对点”跟踪，准确掌握其就业进展、求职需求和问题难点，做好就业引导和督促。二是借力做好就业指导。引导毕业生利用“西农就业”微信公众号上的就业指导资源，积极寻求学校就业指导师资的指导帮助，主动学习网络课程，提升就业竞争力。三是组建学院指导队伍。动员学院有就业工作经验的领导、辅导员、班主任组建成一支线上指导队伍，利用腾讯课堂或QQ直播等线上手段为毕业生开展政策解说、咨询指导服务。四是分类指导不落一人。辅导员、班主任要针对未就业毕业生开展逐一电话约谈，做好简历问诊、心理调适等指导，重点关注考研失利学生，帮助学生明确就业方向，提供就业支持。

4.强化安全教育，做好签约服务。一是加强教育引导。积极开展新形势下毕业生疫情防控和就业活动的安全教育，严密防范招聘陷阱、就业欺诈、“培训贷”、传销等违法行为，引导和规范学生及用人单位诚信签约。二是规范招聘流程。加强网络招聘规范及管理，严格审核用人单位资质。及时跟进岗位需求、签约进展等情况，密切关注学生心态、舆论动态，对出现苗头性、倾向性、潜在性问题要及时报告、尽早化解，确保毕业生就业安全。三是做好签约服务。由学生本人利用学校就业网站PC端或“西农就业”微信公众号端填写签约就业信息，并将本人纸质的一式三份就业协议书邮寄给学院办公室E334B。学院安排专人统一到就业指导中心办理签约用印手续，办结后由就业指导中心邮寄给用人单位，学生持有的一份暂由学院保存。

                                                     理学院党委

                                                   2020年2月25日